來源:河南省人事考試網(wǎng)、李瑩建造師

此前,河南省人事考試網(wǎng)發(fā)布了一個通知,對于職業(yè)資格考試的成績,科目原始成績小數(shù)部分按照四舍五入的規(guī)則取整數(shù)公布。

1.png

經(jīng)研究決定,即日起我省專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試公布成績?yōu)椋嚎颇吭汲煽冃?shù)部分按四舍五入規(guī)則,取整公布,考生最終成績以公布成績?yōu)闇�。(已公布�?023年度二級造價工程師職業(yè)資格考試成績?yōu)榭颇吭汲煽儯m用本規(guī)定)。

在這之前,職業(yè)資格考試的評分標準,官方很少有明確說明的。雖然之前的考試實際上也是按四舍五入來計算的,但這次官方的明確說明,也讓我們心里有了點底。

成績小數(shù)部分按照四舍五入的規(guī)則,只適用于選擇題。

拿一建的選擇題來說,一級建造師考試中多選題部分,每選對一個選項得0.5分,至多2分,共有5個選項,如果多項選擇題有3個正確選項,全選對,則得2分,選對2個其余未選得1分,有1個選對,其余未選得0.5分,選錯一個選項,則本題得0分。如果選擇了一個正確選項其余未選按照要求得0.5分,整張試卷未有其他0.5分的分值得分時,卷面分數(shù)為95.5,則最終小數(shù)部分四舍五入會取96分為最終成績。

這么說來對考生來說是有利的,我們知道的試卷題型中,只有可能出現(xiàn)0.5的分值,無論怎樣都是會進1,當然這只是針對選擇題來說;

對于案例題,每年的閱卷標準和評分要求,官方從來沒有公布過,因為像“一級建造師”這種專業(yè)技術(shù)資格全國統(tǒng)一考試都是“絕密級”的,從試卷、試題、備用卷、標準答案、到評分標準都是“絕密級”保密的,官方是不會公布閱卷標準的。

所以對于例題的評分要求,我們沒有人知道。

關(guān)于一建案例題的評分標準和標準答案,一直以來都是個迷。為什么評分標準和標準答案是不能公布的:

一方面,評分標準和標準答案不好制定,易引發(fā)爭議。

“得實務者得天下,得案例者得實務”,一建考試中總分160分,案例題占120分,決定實務分數(shù)高低的關(guān)鍵是案例題。

而案例題考察的往往是多方面的能力,需要結(jié)合現(xiàn)場工作經(jīng)驗以及具體的題目情景來作答,具有較大的主觀性和靈活性。

從考生的角度來說,有過多年現(xiàn)場經(jīng)驗的工作人員和其他人對于題目的理解深度和角度自然不同,因此對于每一道題的答案也是眾說紛紜。完美的標準答案并不好制定,所以為了避免引發(fā)爭議,倒不如直接選擇不公布,省的惹爭議。

另一方面,是為了滿足平衡分數(shù)的需要。

一建考試每年的過考率都是要進行嚴格控制的,而考生人數(shù)和試卷的實際難度是不可控的,因此從平衡分數(shù)的角度下手來控制過考率,將不可控變?yōu)榭煽亍?/span>

盡管具體的評分標準和標準答案我們并不清楚,但是我們也不用去質(zhì)疑。像選擇題都是機器閱卷,幾乎零誤差,就算有問題也是會涉及到所有的考生;

主觀題部分,雖說是人工閱卷,可一旦兩個評卷老師對同一道題的評分相差過大,將會交給第三個老師評閱,再超過評分誤差的話會交給組長再評閱,理論上最終得分是不會有偏差的。

就算是改卷前的抽取部分試卷進行試改的環(huán)節(jié),確定通過率決定改卷的嚴格程度,也不是針對某一個人,或某一批人。

我們需要做的就是努力備考,只有認真?zhèn)淇疾攀怯驳览�,付出了努力,結(jié)果自然不會差。